Hvordan redusere tid i akuttmottaket

Redusere akuttmottaket ventetider har vært målet for administratorer ved anlegg både store og små. Selv om det er umulig å forutsi den unike blandingen av daglige innleggelser, finnes det måter å bekjempe frustrerende ventetid som hilser mange akuttmottaket besøkende. Fokusere energi inn i å løse problemer som er under din kontroll for å bedre imøtekomme de ventende pasienter. Instruksjoner
en

Triage på en effektiv måte. Effektiv triage er avgjørende for en jevn pasientflyt i akuttmottaket. Målet med triage bør være å kategorisere helseproblemer samt direkte trafikk flyt. Triage personell bør være godt trent for å fordele pasienter til stede ansatte. Økt pasientens ventetid oppstår ofte på grunn av dårlig triage praksis. Chief klager bør nøye dokumentert sammen med annen viktig subjektive pasientinformasjon.
2

oppfordre pasientene til å bruke legevakten bare for nødhjelp. Selv om en Bjørn Eidsvåg i midten av natten kan være smertefullt, betyr det ikke garanterer en tur til legevakten. Akuttmottak er ofte fylt med saker som er bedre egnet for andre fasiliteter som private kontorer. La pasientene kjenner sin behandling prioritet når de er triaged. Forklar at legevakten er ikke stedet for rutinemessige besøk eller helsen. Direkte pasienter til riktig helseinstitusjoner for å sikre beredskap ikke blir overfylt med upassende tilfeller.
3

Sørg for tilstrekkelig bemanning. Forholdet mellom ansatte til pasienten bør ikke være overveldende. Siden akuttmottaket arbeidet er allerede hektisk, er det viktig å unngå å overarbeide ansatte. For eksempel en enkelt lege og sykepleier ikke kan plass og behandle et rom fullt av pasienter innen en time. Utnytte ringe turnusplaner eller ekstra hjelp fra andre avdelinger når det er hensiktsmessig. Hvis underbeman er en kontinuerlig sak, permanent ansette flere medarbeidere for å holde tritt med pasientens behov for tjenester. Ikke la pasientene lider gjennom lange ventetider som følge av utilstrekkelige bemanningen.
4

tilbyr insentiver for rask service. Hold styr på hvor mye og klassifisering av behandlede pasienter. Sett mål for effektiv service for akuttmottaket ansatte. Oppmuntre de ansatte til å jobbe på en effektiv måte til alle tider fordi akuttmottak er uforutsigbare. En lull i en periode kunne bli etterfulgt av en plutselig økning av innleggelser i neste periode. Patrol resepsjon og behandling områder for å sikre at alle ansatte arbeider aktivt eller forbereder for neste pasient.
5

Tog hver medarbeider. Hver medarbeider bør forstå hensikten med optimal akuttmottaket arbeidsflyt. Vent ganger kan reduseres når alle er klar og i stand til sine plikter. For eksempel bør personell sikre at pasientene kjenner sine destinasjoner stedet for å tillate dem å vandre gangene. Verdifull tid går ofte tapt prøver å finne pasienter for prosedyrer eller instrukser.