Medfølgende EAP Vs . Stand Alone EAP

Mange arbeidsgivere gir en EAP, eller ansatt assistanse program , i nytte pakker de tilbyr. Disse programmene er utviklet for å fungere med helseforsikring selskaper å gi kortsiktig rådgivning til ansatte eller deres familiemedlemmer som arbeider med personlige problemer . Medfølgende EAP

Selskaper gi buntet EAP programmer til sine ansatte fordi de tilbyr et bredere utvalg av tjenester og spesialister å velge mellom. En medfølgende EAP er gunstig for folk som krever omfattende behandling for problemer som rus .
Stand Alone EAP

Et selskap partnere med en bestemt spesialist i frittstående EAP . Ansatte kan søke rådgivning med denne terapeuten uansett hva slags psykiske lidelse de kan lide av .
Medfølgende EAP Fordeler

En medfølgende EAP tilbyr mer tjenester og fagfolk til å møte alles helse omsorgsbehov. Programmet kan omfatte spesialister i stand til å løse noen mental helse sykdom og gi behandling og rådgivning nødvendig .
Stand Alone EAP Fordeler

Frittstående tilby EAP programmer ansatte en generell terapeut til å løse mange forskjellige psykiske helsebehov . Dette spesialist er kvalifisert til å håndtere mer enn bare ett spesifikt problem og kan behandle en rekke psykiske problemer .